Обязанности:
перевозка школьников к месту учебы и обратно
Требования:
водительское удостоверение категории Д опыт работы водителем транспортного средства категории Д не менее последнего года наличие военного билета для военнообязанных
Требования:
Водительские права категория D; Опыт работы от 2 лет (связывающий с перевозкой детей приветствуется); Ответственность и пунктуальность; Умение
График работы:
по графику соревнований (в основном выходные дни один-два раза в месяц); Официальное трудоустройство по ТК РФ; Полный социальный пакет; Газель
О позиции Мы ищем опытного управленца, который возьмет на себя стратегическое и операционное руководство отделом логистики. Для нас важно найти профессионала, способного не просто поддерживать текущие процессы, но и видеть точки роста, оптимизировать затраты и выстраивать надежную систему поставок. Основная ...
В компании АО Дороги и Мосты (Мостоотряд-22) в ШТАТ открыта вакансия МЕХАНИКА дорожно-строительной техники в г. Рязани. Компания входит в АО «Группа Компаний Нацпроектстрой». ОБЯЗАННОСТИ: обеспечение исправного состояния и безопасной эксплуатации дорожно-строительной техники, грузоподъемных механизмов, ...
График работы:
на ваш выбор — 5/5, 7/7 и т.д. Прозрачные условия оплаты - 8000р/смена на руки Что предлагает компания Работа без участия в разгрузке и выгрузке (вы только везете). Ремонт и ТО на собственной базе без участия водителя. Машина закрепляется за вами. Официальное оформление с первого дня, полный соцпакет.
Условия:
З/п выше рынка на 20%; Индексация ФОТ 2 раза в год; Ежедневное начисление ФОТ с возможностью контроля начисления; Оплата переработок; Бесплатное питание; Скидка на покупку квартиры в Компании; Кадровый рост; Обучение за счет работодателя; Установление системы бонусов и поощрений. Ваши задачи: Безопасная
«Группа Компаний Демидов» – это успешная, динамично развивающаяся компания. Начав заниматься металлом с 1992 года, в настоящий момент это одна из крупнейших металлотрейдерских компаний России. В связи с увеличением автопарка, нам в команду требуется водитель категории Е. Что мы предлагаем водителям: ...
ВОДИТЕЛЬ-ИНКАССАТОР. Специализированная транспортная компания ООО «ВЕЛЕС-ЭКСПРЕСС». Мы предлагаем услуги по безопасной транспортировке, доставке, сопровождению и хранению любых видов ценностей. Компания активно работающая на рынке с 2013 года производит дополнительный набор сотрудников на вакансию Водитель-инкассатор, ...
Обязанности:
Доставка сотрудников на предприятиеРабота по заказам
Условия:
График работы 6/2, 5/2Оформление по ТК РФСтабильная заработанная платаБонусы:Компенсация топливаОплачиваемый отпускТуристические поездки за счет организации
Требования:
Выполнение графика и расписанияСоблюдение ПДД
Мы предлагаем:
Фиксированная оплата за смену: 3 часа – 2500 6 часов – 4000Доп. Час 350 рублей График: 6/1, воскресенье - выходной день; Режим работы:06:30-13:00 Начало маршрута: Рязанская область, г. Рязань, пр-кт Первомайский, д. 40 Оформляем договор возмездного оказания услуг с ИП и самозанятыми; Стабильность: работа
Обязанности:
Соблюдать правила дорожного движения и правила перевозки
Условия:
График работы сменный 5/2; Своевременная заработная плата (2 раза в месяц); Предоставляются все социальные гарантии (ежегодный отпуск +13 дней дополнительного отпуска, оплачиваемые больничные листы); Досрочный выход на ПЕНСИЮ; Бесплатный проезд
МУП города Рязани Управление Рязанского троллейбуса
Условия:
Предоставление всех социальных гарантий Оплачиваемые отпуска и дополнительные дни отпуска Предоставление оплачиваемых учебных отпусков (по справке-вызову на сессию) Развитие и обучение персонала, возможность
Требования:
наличие водительского удостоверения категории В, С, Д опыт работы
Мы ищем Водителя категории Д на автомобиль Пежо Боксер на доставку сотрудников утро вечер Оплата труда Стабильная заработная плата, выплаты два раза в месяц График и формат работы Гибкий график: на выбор смены 4/2, 3/3 или 2/2 Полная занятость, разъездной характер работы Сменная работа по 8 часов, ...
Дополнительные условия:
*Компенсация части стоимости путевки на санаторно-курортное лечение работникам и их детям в детские оздоровительные лагеря. *Материальная помощь при наступлении определенных событий. *Премия за выслугу лет в зависимости от непрерывного стажа работы на предприятии. *Ежегодная индексация заработной платы.